Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines (H/F) pour notre entité global, dont les missions seront les suivantes : Assurer et garantir la gestion des ressources humaines et l'administration du personnel, dans le respect des dispositions légales (Droit social, droit du Travail, Droit Individuel ). Coordonner et superviser la gestion administrative du personnel (contrats de travail, dossiers du personnel, paie, gestion des temps ). Assurer le suivi des dossiers prud'hommaux, dossiers contentieux, procédures disciplinaires Piloter les indicateurs RH. Gérer les recrutements, le parcours d'intégration et de formation. Développer les accords d'entreprise et les projets RH. Accompagner et conseiller les managers et opérationnels sur l'ensemble des problématiques RH. Organiser et participer aux réunions des instances représentatives du personnel. Gérer les procédures individuelles. Veiller à la bonne application du droit du travail, au respect des procédures internes et climat social du site. Gérer la communication RH interne. Établir les différents documents légaux et tableaux de bord. Manager l'équipe RH. PROFIL: De formation supérieure de type MASTER II, idéalement spécialisé en droit social, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum dans une fonction de juriste en droit social, suivi d'une expérience en tant que RRH. La connaissance de la convention BTP est appréciée. Vous avez une expérience de management et de conduite de projet. Vous êtes autonome et force de propositions. Vous disposez de capacités d'écoute et de dialogue et savez faire preuve de discrétion. Votre aisance et votre aptitude à la communication interne sont des atouts indéniables pour vos échanges quotidiens.

Vous recherchez une entreprise dynamique à taille humaine ? Vous participez à plusieurs projets et gagnerez en autonomie, Vous souhaitez évoluer dans une bonne ambiance de travail, Vous êtes peut-être notre futur(e) « Chargé (e) de Marketing digital » Vos principales missions: E-merchandising et animation des sites e-commerce du groupe Création, mise en ligne et optimisation des fiches produits sur nos différents sites, Création de contenu pour les sites e-commerces et les réseaux sociaux : rédaction d'articles pour les sites, posts sur les réseaux Facebook et Instagram, tutoriels, vidéos (démonstration produits), Mise à jour des fiches Google My Business et création de tutoriels pour nos adhérents, Veille concurrentielle des sites e-commerce. Votre Profil : Vous disposez d'un cursus marketing digital/webmaster et d'une première expérience sur un poste similaire. Curieux, créatif et innovant, vous savez appréhender des projets multi-canaux. Enfin , vous avez de solides capacités rédactionnelles et une orthographe irréprochable!

Au sein de la société et en relation avec l’ensemble des équipes, vous serez chargé(e) principalement de: Participer à la définition de la stratégie de réengagement au travers de contenus numériques et la met en œuvre Mettre en place la stratégie de rétention et de réengagement des inscrits dans le cadre du plan marketing de la plateforme ; Élaborer des messages en fonction des cibles par type de support (web, applications…) et par profil de lecteurs ; Assurer la cohérence des différents canaux de communication et se coordonner avec l’équipe Verytoon en ce qui concerne l’actualité éditoriale retenue ; Orchestrer la diffusion des messages à travers les outils en place ; Participer à la réunion hebdomadaire de validation des contenus et présenter des bilans mensuels de performance (nombre d’envois, taux d’ouverture, chiffre d’affaires généré, etc.). Produire les actions de content marketing Produire le contenu marketing – texte et images – de manière à mettre en avant les produits et services de la plateforme ainsi que les actualités éditoriales pour les inscrits via l’e-mailing, les push, les notifications, les pages évènement avec pour objectif la rétention des utilisateurs ; Réaliser les visuels de communication et veiller à ce que la rédaction des contenus soit en adéquation avec les autres actions marketing de la plateforme ; Mettre à jour et contrôler la bonne exécution des scénarios automatisés dans les outils de CRM ; Créer des messages commerciaux évènementiels pour le CRM ; Gérer ses prestataires. Gérer et animer la communauté Définir et mettre en place la stratégie communautaire sur les réseaux sociaux ; Créer les contenus postés sur les réseaux sociaux ; Sponsoriser les contenus retenus dans le respect des budgets alloués ; Répondre et interagir promptement avec la communauté (Facebook, Instagram, TikTok, Youtube, Twitter) ; Mettre en place un programme de concours et d’animations sur les RS. Suivre les indicateurs et réalise les évaluations S’assurer des ressources, moyens et plannings, ainsi que les indicateurs de performance ; Analyser en permanence les résultats en termes de trafic, de fidélisation de clientèle par segment, grâce aux outils en place ; Mesurer le retour sur investissement des actions menées et ajuster les campagnes. Profil recherché Issu(e) d’une formation supérieure (licence, Master, école de commerce), vous avez impérativement une première expérience de gestion et l’animation de réseaux sociaux et être un(e) passionné(e) de webtoon/manga. Vous êtes dynamique, polyvalent(e), curieux(se) et autonome. Votre capacité à gérer les priorités, votre rigueur et vos qualités d'organisation sont des atouts indispensables à ce poste tout autant qu'un très bon relationnel. D’excellentes capacités rédactionnelles sont nécessaires à ce poste.

Si vous avez envie d’un nouveau challenge, d’un nouvel horizon, Si comme nous, vous avez envie de vous investir pour changer le présent et imaginer le futur de nos clients, Si vous êtes engagé, investi, créatif et que vous aimez travailler en équipe Alors rejoignez-nous… vous aurez pour missions : - Travail administratif : accueil téléphonique et physique ; suivi de la messagerie internet ; gestion de l'agenda ; établissement de conventions de partenariat et d'attestations diverses ; rédaction d'un compte-rendu d'activités, etc. - Pour les réseaux sociaux : gestion quotidienne du site internet et de la page Facebook de Technocrate et actualisation régulière de la page Facebook; Gestion du compte Instagram et autres réseaux sociaux. Une formation interne vous sera proposée (adaptation au poste de travail). Poste à pourvoir dès que possible. Profil recherché: Expérience: Débutant accepté Compétences recherchées: Gestion administrative du courrier Accueillir une clientèle Planifier des rendez-vous Classer des documents Saisir, mettre à jour un registre, un répertoire ou une base de données Établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs Bonne maîtrise des appels téléphoniques Bonne maîtrise orthographe et grammaire Connaissance des réseaux sociaux

Il s'agit d'un poste dans lequel vous allez interagir avec des clients, des chefs equipes, des partenaires et equipe Technocrates.

Nous recherchons une personne afin de :

• répondre au téléphone, identifier les demandes et y répondre
• gérer le planning selon notre stratégie
• répondre aux patients en fonction de leur demande
• émettre des appels pour ventiler les patients sur les plannings
• émettre des appels, échanger avec des clients et des organismes
• valider des dossiers administratifs pour valider les rdv
• Gérer des tâches administratives diverses
• Réaliser des reportings et des tableaux de suivi
• Organiser des évènements d’entreprise
• Créer et relire des présentations et des supports de communication
• Participer à la coordination et au suivi de projets divers

Profil et compétences :

• Diplômé minimum d’un Baccalauréat secrétariat/gestion avec une expérience dans le domaine du secrétariat (idéalement dans un environnement médical) et la gestion d’un standard téléphonique ;
• Excellente communication (oral et écrit) ;
• Travail en équipe ;
• Aisance avec les outils informatiques ;
• Souci de la qualité de service.

L’organisation, la rigueur et le sens des priorités seront vos atouts pour la bonne réalisation de vos tâches. Vous avez un très bon relationnel et savez adapter votre communication à vos interlocuteurs.

Avantages :

• Horaires flexibles

Programmation :

• Horaires flexibles

Lieu du poste : Télétravail